Meta Şirketinde Yeni Değişiklikler
Teknoloji devinin stratejik hedeflerine ulaşmak için bazı pozisyonlarda değişiklik yapma kararı aldığı belirtiliyor. The Verge’ün güvenilir kaynaklara dayandırdığı habere göre, şirket belirli ekiplerinde önemli revizyonlar gerçekleştirmiş. Bu adımların, maliyetleri azaltma ve hedeflerle uyumu artırma amacı taşıdığı ifade ediliyor.
Meta sözcüsü tarafından yapılan açıklamada, şirketin uzun vadeli stratejik hedeflerine uyum sağlamak amacıyla bazı ekiplerin yeniden yapılandırıldığı ve farklı konumlara taşındığı belirtilmiş. Açıklamada, “Bu değişiklikler, bazı çalışanların yeni pozisyonlara atanmasını, bazı rollerin ise ortadan kaldırılmasını içeriyor. Rolü ortadan kalkan çalışanlar için farklı fırsatlar yaratmak adına yoğun çaba sarf ediyoruz” denildi.
İşten çıkarmaların tam sayısı açıklanmasa da, bu dalganın önceki işten çıkarmalara kıyasla daha küçük olduğu bildirilmiş. Meta, 2022’nin Kasım ayından bu yana maliyetleri azaltma stratejisi doğrultusunda 21 binden fazla çalışanını işten çıkardığı belirtilmiş. Şirket CEO’su Mark Zuckerberg ise 2023’ü “Verimlilik Yılı” olarak tanımlamış.
Meta’nın hisselerinde bu yıl içerisinde yüzde 60’tan fazla artış görüldüğü ve şirketin maliyetleri daha da optimize etmek için operasyonel adımlar atmaya devam ettiği ifade edilmiş.
