Hanehalkı İşgücü Araştırması’nın sonuçlarına göre, 2024 yılı Eylül ayında, 15 yaş ve üstü bireyler arasında işsizlik sayısı bir önceki aya göre 35 bin kişi artarak toplamda 3 milyon 100 bin kişiye ulaştı. Bu durum, iş gücü piyasasındaki durumu gözler önüne sermektedir.
İşsizlik oranı ise değişmedi; %8,6
İşsizlik oranı geçen ayla aynı kalarak %8,6 düzeyinde gerçekleşti. Bu oran, erkeklerde %6,7, kadınlarda ise %12,3 olarak tahmin edilmiştir. Kadın ve erkekler arasındaki bu fark, toplumda cinsiyetler arasındaki eşitsizliği ortaya koymaktadır.
İstihdam oranlarında artış
2024 yılı Eylül ayında, istihdam edilenlerin sayısı bir önceki aya göre 95 bin kişi artarak 32 milyon 823 bin kişiye ulaşırken, mevsim etkisinden arındırılmış istihdam oranı 0,1 puan artarak %49,7 seviyesine yükseldi. Bu oran, erkeklerde %67,3, kadınlarda ise %32,5 düzeyinde gerçekleşti.
İşgücüne katılım artıyor
2024 yılı Eylül ayında iş gücü, bir önceki aya göre 131 bin kişi artarak 35 milyon 923 bin kişi oldu ve işgücüne katılma oranı 0,2 puan artarak %54,4 seviyesine ulaştı. Bu oran erkeklerde %72,1, kadınlarda ise %37,0 olarak kaydedildi.
Genç işsizlik oranı %17,1
15-24 yaş grubundan oluşan genç nüfusta işsizlik oranı, bir önceki aya göre 0,3 puan artarak %17,1 seviyesine ulaştı. Genç erkeklerde işsizlik oranı %13,5, kadınlarda ise %24,0 olarak tahmin edilmektedir. Bu oranlar, genç istihdamı ve eğitim sisteminin etkinliği hakkında önemli ipuçları sunmaktadır.
Çalışma süresi stabil
Mevsim ve takvim etkilerinden arındırılmış haftalık ortalama fiili çalışma süresi, 2024 yılı Eylül ayında 42,7 saat olarak sabit kaldı. Bu durum, işgücü piyasasında beklenmedik bir değişimin olmadığını göstermektedir.
Atıl işgücü oranında düşüş
2024 yılı Eylül ayında, zamana bağlı eksik istihdam, potansiyel işgücü ve işsizlerden oluşan atıl işgücü oranı, bir önceki aya göre 1,7 puan azalarak %25,6’ya düştü. Bu oranları daha detaylı incelemek, işgücü dinamiklerini anlamamıza yardımcı olabilir. Zamana bağlı eksik istihdam ve işsiz
